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班主任论文:放手 —— 给学生更多展示的空间 发布时间:2019-03-29 14:26:34
班主任论文:放手 —— 给学生更多展示的空间
肖 汉
前两天偶然翻开相册,看到我和自己学生的合影,每个人都笑得那么灿烂,那么阳光,虽然他们都已经毕业,但仍给我留下了许多美好而难忘的回忆。回想我带过的班级,都有个共同的特点:大多数学生的活动能力,和组织能力都很强,都能在各个方面,尽可能的展示出自己的能力和特色。不少学生走上工作岗位后,还深受单位领导的好评。
我是一个比较“懒”的班主任,每次接手一个新班的时候,总是把很多事情都交给学生去做,不让他们对班主任产生过多的“依赖”感。尽管学生在刚接手一些事情的时候,会显得杂乱无章,不知所措,我也会在一旁静静的观望,然后会撂下一句:“你们去问问老生,问问搞得好的班级,向他们取经去。”学生诧异的看着我,露出为难的表情,但还是去了。虽然很多事情第一次完成得并不出色,但总是学生自己努力的结果。我并不在意事情的结果,我关心的是事情的过程。我会对学生的表现,向全班同学作出公正的评价。会告知我的学生:通过自己的努力换来的劳动成果是最真实,最值得欣慰的,但是你付出的过程如何,就决定了你的收获如何,任何事情的成功都是在摸索,学习,总结和付出中取得的,继续努力吧,只要你们不放弃,总会有成功的时刻!
我带的班级,班干工作是非常辛苦,也是很富有权利的。通常我都是把我的一些管理原则,和学校安排的活动告之班干,具体如何实施,都是由班干一手策划统一安排的。这次国庆节前,我就给班长布置了一项任务:搞一次对外的帮扶活动。三天后,班长就向我汇报了具体活动方案和班级参加人数。国庆节当天,在班长的带领下,我们班二十三名同学一起来到市福利院,把帮扶活动开展得有声有色。通常班级的班长,学习委员,劳动委员,生活委员是我和全班同学选拔出来的,这四人组成班委,其他的班干,课代表,组长等都是由班委协商选拔的。班委有撤消其他任何班干的权利,也有表彰任何同学的权利。班委的班干被其他同学投诉五次以上的,撤消其任何职务。其他班干在各自的管辖领域权利最大,活动需要的时候,任何班干都要听其安排。说来也怪,我带的班级班干,好象非常在意、珍惜自己的职位,都很努力的想方设法的做好自己的工作。
在我的班级管理理念中,是允许学生的“错误”存在的,但不允许相同的错误多次存在。我发现一味的盯着学生的缺点,会让我越来越反感讨厌学生,会影响我对他们的教育态度和方法。学生十六七岁的年龄,本身就是活泼好动,充满活力的年龄,多少都会有些小毛病的。我曾经做过这样一个实验:我在看晚自习的时候,同一间教室里的其他班级有一位男生,总是在找别人说话,或听MP3影响其他同学学习,我就抓住了他的“错误”教育他,但并不见多大成效。后来有一次,就在他偶尔“安分”的时候,我把他叫出教室,和他闲聊,侧面的夸赞了他的一些长处,对他晚自习的表现只字不谈,事后他变得安分多了,每次我看自习的时候,他总是静静的再不打搅别人了。
因此,我告知我的学生:违法乱纪的事是决不允许触犯的!否则会受到学校和社会惩罚的,一旦你们做了,我是帮不了你们的!后果只能自负。其他的缺点,允许你们存在,但我希望你们能渐渐的改正!然后渐渐的周记里就有学生对我说:“老师:到今天我终于连续两天没有抽烟了;老师:虽然我很想念他,但是我还是克制住了自己,没有去见他;老师:今天我不该对某某同学那么凶,我好后悔……”针对他们的“坦白”我更多的是赞同和鼓励。我常留意学生在其他方面的优秀表现,及时给予通报表扬,学生也渐渐的改进了很多。虽然班级学生中仍存在着这样那样的问题,但说实话:我觉得太正常了,如果没有问题,反而不正常了,他们真的很可爱!
我常鼓励我的学生:要勇于尝试,勇于追求;要善于发现自我,展现自我。只要是有意义的,积极向上的事,大胆的去做。不要担心是否能成功,不要怕出错,不要怕别人笑话,一旦顾虑多了,就会放不开手脚。如果不去尝试就永远不会有成功的机会。从你喜欢做的事情做起,或许成功的机率会高些。在你的长处方面要多做展示,这样才会引起别人的注意,才会让周围的人渐渐认识到你的价值所在,从而对你产生好感。学习虽然是主要的,但并不是所有的人都能学得好,学习成绩的好坏就能衡量一个人的能力吗?!能力是多方面的:文化课,专业技能,其他技能,处理事情的应辩能力等等…… 一定要让自己“东方不亮,西方亮”,不管怎么样,总之要让别人看见你的亮点,否则你活着就太没价值了。大胆的去追求吧,大胆的去展示吧!让你的人生价值得以更好的体现!
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